NEW YORK, 17 gennaio (Reuters) – Activision Blizzard, Inc (ATVI.O) Lunedì, ha affermato di aver licenziato o licenziato più di 36 dipendenti e punito altri 40 da luglio per affrontare le accuse di molestie sessuali e cattiva condotta presso la società di videogiochi.
Dopo aver completato gli audit, la società ha affermato che «37 dipendenti hanno lasciato l’azienda e altri 44 hanno ricevuto rimproveri scritti, avvertimenti formali o altre azioni», confermando un rapporto del Wall Street Journal.
Il produttore del gioco «Call of Duty» ha affermato che sta ancora lavorando a un aggiornamento temporaneo e non ha ancora avvisato i dipendenti.
Registrati ora per ottenere l’accesso illimitato e gratuito a Reuters.com
Registrati
Ma Activision ha negato che il CEO Bobby Kotik abbia sospeso un riassunto delle informazioni che doveva essere rilasciato «prima della pausa invernale», ha riportato il giornale.
«Sono ancora in corso i lavori per un aggiornamento temporaneo dei nostri dipendenti e la società rimane impegnata a continuare a fornire aggiornamenti periodici sui suoi progressi», ha affermato la società in una nota a Reuters.
La società ha affermato che oltre il 90% delle recensioni lanciate nel 2021 provengono da un mix di dati che vanno da reclami pubblici che non erano perseguibili o citando cattiva condotta a un piccolo numero di affermazioni potenzialmente pericolose.
Activision ha raccolto circa 700 segnalazioni di preoccupazioni dei dipendenti su cattiva condotta e altri problemi da luglio, quando un’agenzia della California ha citato in giudizio la società per accuse di molestie, ha affermato il quotidiano.
Activision ha contestato la cifra, ma non ha fornito un contesto più ampio. «Sebbene un caso sia troppo, non ci sono state 700 segnalazioni di cattiva condotta», ha detto a Reuters una portavoce.
Che si tratti di un commento culturale, di un incidente o di suggerimenti di miglioramento, ogni segnalazione che l’azienda riceve conta, ha affermato Activision.
Activision ha dichiarato a ottobre di aver licenziato più di 20 dipendenti dopo accuse di molestie sessuali e discriminazione sul posto di lavoro, con altre 20 persone che hanno dovuto affrontare altre forme di azione disciplinare. Per saperne di più
Registrati ora per ottenere l’accesso illimitato e gratuito a Reuters.com
Registrati
(Segnalazione di Herbert Lash) Montaggio di Paul Simao e David Gregorio
I nostri criteri: Principi di fiducia di Thomson Reuters.
«Viajar ninja. Alborotador. Erudito del tocino. Experto en alcohol extremo. Defensor de los zombis».
More Stories
Decisión del Banco de Japón, PMI de China, resultados de Samsung
Las acciones suben a medida que la inteligencia artificial logra ganancias récord
Europa impone aranceles más altos a los coches eléctricos fabricados en China