El sindicato que representa a los trabajadores de Starbucks en una cafetería en el norte del estado de Nueva York alega que la empresa cerró el sitio como represalia contra los sindicatos.
sindicato La denuncia se presentó el viernes ante el Consejo Nacional de Relaciones Laborales de EE. UU., acusando a la compañía de violar la ley laboral federal al declarar que cerraría permanentemente una tienda en Ithaca, Nueva York y alegando que era una represalia por el activismo sindical, según Bloomberg.
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como respuesta, Starbucks dijo cerrar No estaba relacionado con la tienda que se había consolidado recientemente, sino que se debió a problemas con las instalaciones, el personal y el «tiempo y asistencia» en la tienda.
«Trabajamos constantemente con gran cuidado y urgencia para crear el tipo de entorno de tienda que los socios y clientes esperan de Starbucks. Nuestro objetivo es garantizar que cada socio reciba apoyo en su situación individual y que tengamos oportunidades de mercado inmediatas».
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Los empleados del sitio de Ithaca, ubicado cerca del campus de la Universidad de Cornell, votaron para unirse a un sindicato en abril.
Los trabajadores en ese lugar comenzaron una huelga de un día después de que dijeron que había una situación insegura en la tienda, diciendo que una trampa que fluía con grasa había filtrado aguas residuales y aceite en el piso.
«Estamos abriendo y cerrando tiendas como parte regular de nuestras operaciones», dijo el viernes el portavoz de Starbucks, Reggie Burgess, según el informe.
El sindicato le está pidiendo a la agencia que obtenga una orden judicial para prevenir o revertir el cierre más rápidamente.
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“Starbucks no se saldrá con la suya con represalias contra nosotros como esta”, dijo el empleado de la tienda Evan Sunshine en un comunicado enviado por correo electrónico a Bloomberg desde el sindicato. “Lo que sea necesario, y el tiempo que sea necesario, perseveraremos”.
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SBUX | Corporación Starbucks. | 79.05 | -0.37 | -0,47% |
Starbucks, a través de su abogado, dijo que la compañía quería negociar con United Workers sobre el impacto en los empleados.
Starbucks en Buffalo, Nueva York, se convirtió a fines del año pasado en la primera empresa de los Estados Unidos en unirse a un sindicato.
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La compañía opera más de 34.000 tiendas en todo el mundo.
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